遼寧長安網(wǎng)訊 正值全省監(jiān)獄系統(tǒng)“四大戰(zhàn)役”開展如火如荼之際，撫順第一監(jiān)獄將“執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)年”活動與“警師制”半年效果考核緊密結(jié)合起來，有力促進了新警的成長、成才，為撫順一監(jiān)的長遠發(fā)展奠定了堅實的人才基礎(chǔ)。
據(jù)悉，“警師制”是撫順一監(jiān)自2014年啟動的旨在促進新老警察“傳幫帶”的一項重大舉措，涵蓋了警師的遴選機制、幫帶機制、考核機制以及獎懲機制等多項舉措。本次參加考核的有11名2017年以來入職的新警，考核的內(nèi)容主要包括服刑人員“四知道”、頑危服刑人員教育轉(zhuǎn)化、服刑人員集中教育講話以及管教業(yè)務(wù)理論考試等四項內(nèi)容。深入推進“警師制”工作有效開展，讓新警在規(guī)范化培訓(xùn)的環(huán)境中不斷成長，既是確保監(jiān)獄規(guī)范執(zhí)法的重要舉措之一，也是強化隊伍建設(shè)的有益嘗試，有力助推了全獄“執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)年”活動的健康開展。