本報訊 記者昨日從鞍山市中級人民法院獲悉，經(jīng)過一周的調(diào)解，6月6日，鞍山中院民四庭法官線上化解了某外省代駕服務(wù)公司與其代駕司機(jī)李某之間的勞動爭議案件，最大限度減輕雙方當(dāng)事人訴訟負(fù)擔(dān)，實現(xiàn)了兼顧勞動者權(quán)益保護(hù)與企業(yè)健康發(fā)展的良好效果。
據(jù)了解，鞍山人李某2018年11月與北京一家代駕公司簽訂3年勞動合同。雙方在勞動合同到期解除時，就工資差額、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、加班費、高溫補(bǔ)貼等事項發(fā)生爭議，李某將代駕公司訴至法院，要求代駕公司支付各項費用8萬余元，一審法院判決支持勞動者部分請求5000余元，李某不服上訴。
由于代駕公司地處外省，其代理人在北京，經(jīng)征求雙方同意，二審法院決定“互聯(lián)網(wǎng)”開庭。經(jīng)了解，代駕行業(yè)整體收益受疫情影響嚴(yán)重，不宜機(jī)械判決結(jié)案，最終該案以調(diào)解方式結(jié)案，目前，代駕公司已按調(diào)解協(xié)議將補(bǔ)償金打入李某賬戶。